المادة 65 من نظام العمل

واجبات العامل

العامل ينجز العمل حسب أصول المهنة وتعليمات صاحب العمل ما لم تخالف العقد أو النظام أو تعرّض للخطر، ويعتني بالأدوات والعهد ويعيد غير المستهلك، ويلتزم حسن السلوك، ويساعد في الطوارئ بدون أجر إضافي، ويخضع للفحوص الطبية المطلوبة، ويحفظ أسرار العمل.

واجبات الطرفينآخر مراجعة: 2026-10-31

النص الرسمي

المادة الخامسة والستون

بالإضافة إلى الواجبات المنصوص عليها في هذا النظام واللوائح والقرارات الصادرة تطبيقًا له، يجب على العامل:

1 - أن ينجز العمل وفقًا لأصول المهنة ووفق تعليمات صاحب العمل، إذا لم يكن في هذه التعليمات ما يخالف العقد أو النظام أو الآداب العامة، ولم يكن في تنفيذها ما يعرض للخطر.

2 - أن يعتني عناية كافية بالآلات والأدوات والمهمات والخامات المملوكة لصاحب العمل الموضوعة تحت تصرفه، أو التي تكون في عهدته، وأن يعيد إلى صاحب العمل المواد غير المستهلكة.

3 - أن يلتزم حسن السلوك والأخلاق أثناء العمل.

4 - أن يقدم كل عون ومساعدة دون أن يشترط لذلك أجرًا إضافيًّا في حالات الكوارث والأخطار التي تهدد سلامة مكان العمل أو الأشخاص العاملين فيه.

5 - أن يخضع- وفقًا لطلب صاحب العمل- للفحوص الطبية التي يرغب في إجرائها عليه قبل الالتحاق بالعمل أو أثناءه، للتحقق من خلوه من الأمراض المهنية أو السارية.

6 - أن يحفظ الأسرار الفنية والتجارية والصناعية للمواد التي ينتجها، أو التي أسهم في إنتاجها بصورة مباشرة أو غير مباشرة، وجميع الأسرار المهنية المتعلقة بالعمل أو المنشأة التي من شأن إفشائها الإضرار بمصلحة صاحب العمل.

نظام العمل — هيئة الخبراء بمجلس الوزراء

الشرح للتبسيط فقط ولا يغني عن النص الرسمي. المرجع هو النص المنشور في هيئة الخبراء بمجلس الوزراء واللائحة التنفيذية والقرارات الصادرة تنفيذاً للنظام.

سعود يطبّق هذي المواد في سياسة منشأتك

التجربة، والإشعار، والإجازات، والإضافي، ونهاية الخدمة كلها إعدادات في سعود تبدأ من النظام وتعدّلها منشأتك، والأرقام تُحسب من سجل الموظف.

سجّل مؤسستك